麻豆精品国产自产在线观看_亚洲 欧美 日色_俺也俺也去天天综合_久久婷婷电影av

做6S管理,就找6S咨詢服務(wù)中心!

6S咨詢公司

6S咨詢服務(wù)中心
6S咨詢

6S管理咨詢熱線:

183-2338-2498 191-1276-9042

快速咨詢

驗(yàn)證碼

×
  • 專注6S管理的實(shí)訓(xùn)基地專注6S管理的實(shí)訓(xùn)基地

6S系列培訓(xùn)

6S咨詢
183-2338-2498
191-1276-9042

有疑惑,請問有什么可以幫您?

驗(yàn)證碼

6S系列培訓(xùn)

6S咨詢 首頁  > 6S系列培訓(xùn)

7S管理現(xiàn)場改善實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)

發(fā)布時間:2014-12-01發(fā)布作者: 6S咨詢服務(wù)中心 關(guān)注人數(shù):



 

7S培訓(xùn)背景 分隔符

7S管理來源于日本,日本推行7S使其制造業(yè)迅猛發(fā)展,7S管理培訓(xùn)被不同行業(yè)、不同規(guī)模、不同性質(zhì)的企業(yè)所推崇,現(xiàn)場管理是企業(yè)管理的基石,高效、規(guī)范、完善的現(xiàn)場管理是產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)保證,是企業(yè)效益和市場競爭力的動力;7S是一切現(xiàn)場管理的基礎(chǔ),7S管理看似簡單,實(shí)際內(nèi)涵卻相當(dāng)豐富,需要非常深入細(xì)致的實(shí)際技巧方能成功推行,缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的推行者往往難以幫助企業(yè)達(dá)成預(yù)期效果。

----6S管理培訓(xùn)讓您管理有道,組織有方,實(shí)施順暢!

 7S培訓(xùn)背景

 7S培訓(xùn)收獲 分隔符

※ 培養(yǎng)一批骨干,為貴公司7S管理的持續(xù)開展奠定人力基礎(chǔ);

※ 樹立一個標(biāo)桿:通過五日改善,使樣板區(qū)域全面現(xiàn)場改善,創(chuàng)造明朗、有序的公司環(huán)境,塑造公司形象。

※ 營造一種氛圍:初步形成樣板區(qū)域的改善與創(chuàng)新文化氛圍,激發(fā)全體員工的向心力和歸屬感;

※ 給您一個空間,學(xué)習(xí)7S真諦!親臨實(shí)踐,打造一流7S企業(yè);

7S培訓(xùn)對象 分隔符

部門經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、一線管理者、企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員以及需要了解7S管理的其他管理人員。

7S培訓(xùn)方式 分隔符

 7S培訓(xùn)方式

 7S培訓(xùn)大綱 分隔符

日期 項(xiàng)目 對象
第一天 上午 確定7S整體推進(jìn)計劃與任務(wù)要求
7S實(shí)施辦法確定/整理整頓標(biāo)準(zhǔn)確定/不要物處理
確定樣板區(qū)及活動方案、
7S宣傳教育案研討
受訓(xùn)學(xué)員
總經(jīng)理與公司干部
下午 7S講座(7S理論與方法培訓(xùn))
7S樣板區(qū)授牌及誓師大會
7S推行委員及樣板區(qū)組長會議
受訓(xùn)學(xué)員
總經(jīng)理與公司干部
第二天 上午 樣板區(qū)域指導(dǎo)定點(diǎn)照相及不合理記錄 樣板區(qū)全員
下午 樣板區(qū)域巡回指導(dǎo)
7S推進(jìn)辦會議(現(xiàn)場改善情況進(jìn)展報告)
樣板區(qū)全員
7S推進(jìn)經(jīng)理
第三天 上午 樣板區(qū)巡回指導(dǎo)/車間優(yōu)秀事例培訓(xùn)
樣板區(qū)組長推進(jìn)現(xiàn)場會議
7S推進(jìn)辦會議(現(xiàn)場改善情況進(jìn)展報告)
樣板區(qū)全員
7S推進(jìn)經(jīng)理
下午 樣板區(qū)域巡回指導(dǎo)
樣板區(qū)不合理問題指導(dǎo)
樣板區(qū)全員
7S推進(jìn)經(jīng)理
第四天 上午 樣板區(qū)域巡回指導(dǎo)
樣板區(qū)不合理問題指導(dǎo)
樣板區(qū)全員
7S推進(jìn)經(jīng)理
下午 現(xiàn)場可視化標(biāo)簽確定
安全不合理問題查找
7S推進(jìn)辦會議(現(xiàn)場改善情況進(jìn)展報告)
樣板區(qū)全員
7S推進(jìn)經(jīng)理
第五天 上午 樣板區(qū)巡回點(diǎn)檢,現(xiàn)場作業(yè)安排
現(xiàn)場清掃展開
現(xiàn)場改善樣板區(qū)發(fā)表訓(xùn)練
樣板區(qū)全員
7S推進(jìn)經(jīng)理
下午 樣板區(qū)現(xiàn)場診斷與發(fā)表報告
樣板區(qū)小組成果報告
7S管理項(xiàng)目建議書
總經(jīng)理、副總經(jīng)理
樣板區(qū)全員
相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)

 

[注:以上7S管理培訓(xùn)內(nèi)容敬請參考,實(shí)際課程內(nèi)容,將結(jié)合貴司具體需求與講師特色而量身定制]  全國服務(wù)熱線:4006-023-060 13389603856;

 

7S培訓(xùn)案例 分隔符

 

 

7S培訓(xùn)案例

 7S培訓(xùn)感受 分隔符

通過此次7S管理培訓(xùn):讓我明白不管是做那種管理,兩個方面是很重要的,一個是如何保持,另一個是如何改進(jìn);“加以實(shí)施并保持,并持續(xù)改進(jìn)其有效性”,這就是說,首先我們要按著要求做,其次保持這種做的結(jié)果,最后則是需求這種結(jié)果的改進(jìn)。

——華電重工員工

通過這次7S培訓(xùn):讓我深刻認(rèn)識到,不要滿足于現(xiàn)狀,對已有的效果要有一種問題意識,但事實(shí)上我們更習(xí)慣現(xiàn)狀,這其實(shí)才是做7S最大的問題;我們將會持續(xù)不斷改進(jìn)這些困難,沒有什么能阻礙我們前行。

——機(jī)械工業(yè)員工

通過此次7S管理培訓(xùn):讓一線骨干及管理人員親身感受到7S管理的效應(yīng),感知了“現(xiàn)場管理、節(jié)約管理、安全管理、細(xì)節(jié)管理、關(guān)鍵控制點(diǎn)、長效管理、責(zé)任分擔(dān)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”八大理念,也為我司推進(jìn)7S管理工作開啟了全新感知及實(shí)踐思路。

——正海磁材員工

通過此次7S培訓(xùn):了解到自身以前還有很多的不足,也明確了以后該如何用方法來提高現(xiàn)場管理;今后的現(xiàn)場管理更加清晰和明確,同時也影響了許多正在推行7S路途上的同事,讓我們堅(jiān)定了信念。

——渝展電氣員工

       6S咨詢

歡迎您游覽新益為|6S咨詢服務(wù)中心官網(wǎng),我們專注于5S咨詢、6S咨詢、5S管理咨詢、6S管理咨詢等領(lǐng)域的實(shí)務(wù)咨詢和培訓(xùn);若對本文章內(nèi)容不感興趣或想了解更多與您企業(yè)、行業(yè)相關(guān)的問題,可通過以下方式快速尋找解決辦法:

1)、工作時間可撥打6S管理咨詢熱線:183-2338-2498,191-1276-9042,進(jìn)行快速咨詢;

2)、點(diǎn)擊左右兩側(cè)“在線客服”,可快速與客服人員進(jìn)行在線咨詢;

3)、填寫左側(cè)或下方的“需求表單”,可快速與高級顧問進(jìn)行一對一的在線咨詢;

4)、非工作時間點(diǎn)擊左下方的“請您留言”,填寫您的聯(lián)系電話及咨詢需求,我們將快速安排高級顧問為您解答;

5)、歡迎加入6S管理工程師聯(lián)盟(QQ群:548949252),為您提供在線問題解答、學(xué)習(xí)交流、資料下載等幫助;