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平度市人民醫(yī)院舉辦首期5S管理期末成果匯報(bào)
發(fā)布時(shí)間:2019-02-27 丨 發(fā)布作者: 大眾網(wǎng) 丨 關(guān)注人數(shù):
6S咨詢服務(wù)中心7S培訓(xùn)公司訊 為展示首期5S管理活動(dòng)的開(kāi)展成效,平度市人民醫(yī)院于9月4日至6日成功舉辦了首期5S管理期末成果匯報(bào)。
本次活動(dòng)共分為現(xiàn)場(chǎng)考核與5S管理期末成果匯報(bào)兩大部分。黃建豐、李春艷、廖鶴婷三位老師及醫(yī)院質(zhì)量管理工具推行委會(huì)成員采用交叉評(píng)核方式,對(duì)首次參與5S管理的10個(gè)科室進(jìn)行實(shí)地考核,在檢驗(yàn)5S管理的實(shí)施情況的同時(shí),給予現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。
9月6日,首期5S管理期末成果匯報(bào)在人民醫(yī)院學(xué)術(shù)報(bào)告廳如期舉行,會(huì)議由人民醫(yī)院于燕平副院長(zhǎng)主持。為全面、直觀、形象的展示自己科室在5S管理中取得的成果和亮點(diǎn),首次參與的10個(gè)科室采取文字、圖片、視頻、現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)等多種形式展現(xiàn)科室實(shí)行5S管理之后,在優(yōu)化工作環(huán)境、提高工作效率、減少安全隱患等方面取得成效。
匯報(bào)結(jié)束后,黃建豐老師從現(xiàn)場(chǎng)考核與成果展示兩方面對(duì)5S開(kāi)展情況進(jìn)行綜合點(diǎn)評(píng),肯定各科室優(yōu)點(diǎn)和亮點(diǎn)的同時(shí)也指出各科室存在的不足并進(jìn)行指導(dǎo)。
會(huì)后,人民醫(yī)院李鵬院長(zhǎng)進(jìn)行總結(jié):首先對(duì)參與科室取得的成績(jī)給予祝賀,并強(qiáng)調(diào)質(zhì)量是醫(yī)院的生命線,是醫(yī)院工作的重中之重,質(zhì)量只有進(jìn)行時(shí),沒(méi)有完成時(shí)。希望醫(yī)院全院上下繼續(xù)落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量工作,做到持續(xù)化、常態(tài)化,在品管圈與5S管理的基礎(chǔ)上,繼續(xù)學(xué)習(xí)臨床路徑、單病種管理、DRGs等管理工具,全面提高醫(yī)院總體醫(yī)療質(zhì)量,保證醫(yī)院健康與可持續(xù)發(fā)展,提升患者就醫(yī)體驗(yàn)。
(本文來(lái)自:大眾網(wǎng))
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