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目視管理對(duì)現(xiàn)場(chǎng)改善的重大作用
發(fā)布時(shí)間:2016-01-09 丨 發(fā)布作者: 6S咨詢服務(wù)中心 丨 關(guān)注人數(shù):
5S現(xiàn)場(chǎng)管理咨詢公司指出現(xiàn)場(chǎng)改進(jìn)是現(xiàn)場(chǎng)管理的深化,經(jīng)過(guò)目視管理,增進(jìn)以顧客滿意為方針,運(yùn)用繼續(xù)改進(jìn)理論對(duì)出產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的人員、設(shè)備、物料、工作辦法、出產(chǎn)環(huán)境等各出產(chǎn)要素進(jìn)行繼續(xù)的改進(jìn),實(shí)現(xiàn)各生產(chǎn)要素的合理裝備,然后削減生產(chǎn)過(guò)程中的浪費(fèi),下降生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)功率和產(chǎn)品質(zhì)量。目視化管理對(duì)現(xiàn)場(chǎng)改進(jìn)的首要效果是:
一、目視管理—迅速方便地傳遞信息
目視管理對(duì)現(xiàn)場(chǎng)改善的重大作用
經(jīng)過(guò)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的目視化管理改進(jìn),使得信息剎那間傳遞,目視管理的效果,用很簡(jiǎn)單的一句話表明:迅速方便地傳遞信息。
二、目視管理—形象直觀地將潛在的疑問(wèn)和浪費(fèi)表象都顯現(xiàn)出來(lái)
目視管理根據(jù)人們的生理特征與平時(shí)習(xí)性,充分利用標(biāo)識(shí)牌,符號(hào)色彩等方式來(lái)宣布視覺(jué)信號(hào),明顯精確地影響人的神經(jīng)末梢,快速地傳遞信息,形象直觀地將潛在的疑問(wèn)和浪費(fèi)表象都顯現(xiàn)出來(lái)。不管是新員工還是老員工,都可以一看就懂、就理解,知道疑問(wèn)在哪里。它是一個(gè)在管理上具有共同效果的好辦法。
三、目視管理—特別強(qiáng)調(diào)的是客觀、公平、透明化
有利于一致的識(shí)別,能夠提高士氣,讓全體職工上下一心去完結(jié)作業(yè)。要做的理由,作業(yè)的內(nèi)容或擔(dān)任者,作業(yè)場(chǎng)所,時(shí)刻的約束,把握的程度,詳細(xì)的方法,這些都是管理中的5W1H。
四、目視管理—推進(jìn)公司文化的建立和構(gòu)成
目視管理,經(jīng)過(guò)對(duì)職工的合理化建議的展現(xiàn),優(yōu)異事跡和對(duì)領(lǐng)先的贊譽(yù),揭露評(píng)論欄,關(guān)懷溫情專欄,公司宗旨方向,遠(yuǎn)景規(guī)劃等各種健康向上的內(nèi)容,能使所有職工構(gòu)成一種十分激烈的凝聚力和向心力,使得公司向著好的方向不斷發(fā)展。
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