3月25日上午，公司高層領(lǐng)導(dǎo)及各部門主管三十余人齊聚公司三樓電教室，召開公司5S推行委員會成立暨動員大會。人力資源部何經(jīng)理主持了此次會議，他對推委會成員組成，各崗位職責(zé)等做了簡要概述，并將會議召開前夕在各個車間所拍攝到的一些違反公司現(xiàn)行ISO體系及與5S現(xiàn)場管理不相符的情況做了簡單說明。

會上，公司董事長李振輝宣布推委會成立，并結(jié)合5S培訓(xùn)公司的經(jīng)驗對推委會成立的必要性做了概括說明。同時對各項工作開展的時間安排及規(guī)劃進行了相關(guān)指示，號召全體與會人員從自身做起，帶動5S活動在公司的全面推行。

高掛的橫幅，醒目的壁畫，熟悉的宣傳語，四月，公司無處不傳遞著這么一個信息：我們正輕松快樂地學(xué)習(xí)著5S。4月9日下午，“企業(yè)持續(xù)改善與5S活動”的第一堂內(nèi)部培訓(xùn)課在公司三樓電教室準(zhǔn)時開課，真實生動的培訓(xùn)教材，幽默風(fēng)趣的培訓(xùn)風(fēng)格不時帶動全場的培訓(xùn)氣氛，使大家重新認(rèn)識5S。

此次5S培訓(xùn)預(yù)計將用八天時間，共32個課時在總廠、國貿(mào)分廠進行全員倡導(dǎo)，旨在使5S深入每一位雙飛員工的心里，從而有效地帶動公司各方面工作的順利開展。